怎么推动乡村教育发展的，推动乡村教育发展的意义

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于怎么推动乡村教育发展的的问题，于是小编就整理了4个相关介绍怎么推动乡村教育发展的的解答，让我们一起看看吧。

作为新青年应该如何推进乡村教育？

作为新青年应当推进乡村教育，乡村教育是中国教育中很重要的组成部分，可以说，决定了中国教育的发展速度，作为新青年，应当时刻关注乡村教育，并积极主动去乡村做支教活动，以实际行动推动乡村教育，乡村教育的重要性传递给更多的人。

我个人认为作为新青年应该“下得去、留得住、教得好”扎根农村推进乡村教育。

教师是国家富强、民族振兴、人民幸福的重要基石。今天的学生，是未来实现中华民族伟大复兴中国梦的主力军，广大教师就是打造这支中华民族“梦之队”的筑梦人。

乡村教师队伍是这支“梦之队”的重要组成部分，担负着乡村教育振兴的重大使命，对他们的培养，要以绵绵用力、久久为功的精神坚持下去。做到学为人师、行为世范。目前乡村教育面临的困难正是乡村教师队伍和管理跟不上，质量上不去，学生留不住。“下得去、留得住、教得好”才是乡村教师长期扎根的关键。

浅谈如何提高农村教育教学质量？

提高农村教育教学质量应从提高农村师资力量和设施设备等方面入手。

当前农村教育面临着学校数量急剧减少，生源严重流失，教学质量水平不高，设施设备落后等问题，一方面是随着农村劳动力转移，城镇化建设力度的推进，农村生源数量锐减，师资力量，教学水平，教学设备等较县市有较大差距。受教育从娃娃抓起，不能让孩子输在起跑线上，望子成龙，望女成凤等因素影响，农村教育教学受到严重冲击，需要引起国家及各级教育管理部门和科研部门的高度重视。

一是国家要高度重视农村教育和教学质量。从学校设置，师资水平，教师待遇，基础设施建设等方面予以大力扶持。如提高乡村教师待遇，在晋升晋职，职称评审等方面予以倾斜，加强教师队伍建设和基础设施建设，实施对口支援，结队帮扶等。

二是制定留住人才的优惠措施，鼓励农村优秀教扎根农村，关爱乡村教育，留住乡村优秀师资力量。

三是加强基础设施建设。如教学楼、图书馆、电教设备、体育设施、办公条件、住宿条件、生活条件、交通条件等留住教师，留住生源。

四是千方百计提高农村教育教学质量，这是治本之源。

作为乡村教师需要如何振兴乡村？

作为乡村教师为振兴乡村应从以下几点来做，一是做好本职工作即教书育人，传授文化知识，培养思想品德，提高实践能力。

二是利用业余时间为村民答疑解惑，提高村民的认识和素质。

三是协助村里的领导班子进行乡村振兴的规划和推进并生谋划策。

乡村教师的发展通道有哪些？

1、名师路线

名师路线走的是职称评定路线。职称直接与教师工资挂钩，职称越高，工资越高。不少乡村教师为了评定中高级职称，积极参加各类竞赛，努力做好班主任工作，提高教学水平和教学效果，争取多拿荣誉证书。

然而，每年的职称名额有限，很多乡村教师争得不可开交。职称评定要荣誉证书和论文，部分乡村教师只能用不正当手段获取。没有门路的教师教到退休可能还是初级或中级职称。

2、行政路线

行政路线走的是职务晋升路线。有的乡村教师教学成绩突出，善于人际交往，被任命为学校行政人员，比如校长、教导主任、政教主任、工会主任、会计等。治校有方的中心小学和初中行政人员有可能进入乡镇中心学校任职，任职几年再调到县教育行政部门相关科室任副职，等着退休。

当然，只有少数乡村教师才能成功爬到职务顶层，并且他们的机遇和环境并不是每个人都能遇到的。

每位乡村教师的具体情况不同，成为名师或学校领导要因人制宜，适合自己的发展路线就是最好的。

到此，以上就是小编对于怎么推动乡村教育发展的的问题就介绍到这了，希望介绍关于怎么推动乡村教育发展的的4点解答对大家有用。